பொது கூட்டாண்மை மீதான கூட்டாட்சி சட்டம். பொது கூட்டாண்மை

வணிக கூட்டாண்மை பொதுவான கூட்டு மற்றும் வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை வடிவில் உருவாக்க முடியும்.

பொதுவான கூட்டாண்மையின் சிறப்பியல்புகள்

முழு கூட்டாண்மை ஒரு வணிக அமைப்பாகும், அதன் பங்கேற்பாளர்கள் சில பொருளாதார நடவடிக்கைகளின் கூட்டு நடத்தைக்காக ஒரு நிறுவனத்தை உருவாக்க ஒருவருக்கொருவர் ஒப்பந்தம் செய்துள்ளனர்.

1. பங்கேற்பாளர்கள் என் பொது கூட்டுதனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும்/அல்லது வணிக நிறுவனங்கள். அதே நேரத்தில், அவர்கள் ஒரு சட்ட நிறுவனத்தின் முழு சுதந்திரத்தையும் உரிமைகளையும் தக்க வைத்துக் கொள்கிறார்கள்.

2. கூட்டாண்மையின் சொத்தை உருவாக்குவதற்கான ஆதாரம் அதன் பங்கேற்பாளர்களின் பங்களிப்புகள் ஆகும்.

3. பங்கு மூலதனத்தில் அவர்களின் பங்குகளின் விகிதத்தில் பங்கேற்பாளர்களிடையே லாபம் மற்றும் இழப்புகள் விநியோகிக்கப்படுகின்றன.

4. அதன் பங்கேற்பாளர்களின் தொழில் முனைவோர் செயல்பாடு ஒரு சட்டப்பூர்வ நிறுவனமாக கூட்டாண்மையின் செயல்பாடாக அங்கீகரிக்கப்படுகிறது.

5. கூட்டாண்மைக்கு அதன் கடன்களை செலுத்த போதுமான சொத்து இல்லை என்றால், கடனாளிகளின் கோரிக்கைகள் பங்கேற்பாளர்களில் எவரின் தனிப்பட்ட சொத்தின் இழப்பில் திருப்தி அடைகின்றன (அல்லது அவர்கள் அனைவரும் ஒன்றாக), அதாவது. கூட்டு துணை பொறுப்பு.

6. ஒரு தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் அல்லது வணிக நிறுவனம் ஒரே ஒரு பொது கூட்டாண்மையில் உறுப்பினர்களாக இருக்க முடியும்.

7. பொதுக் கூட்டத்தில், ஒவ்வொரு பங்கேற்பாளருக்கும் ஒரு வாக்கு உள்ளது. கூட்டாண்மையை விட்டு வெளியேறியதும், பங்கு மூலதனத்தில் உள்ள பங்குக்கு சமமான சொத்தின் பங்கைப் பெறுபவர். இந்த வழக்கில், மீதமுள்ள பங்கேற்பாளர்கள் வெளியேறிய பங்கேற்பாளருக்கு செலுத்தப்பட்ட தொகையை வழங்குகிறார்கள் அல்லது பங்கு மூலதனத்தின் அளவைக் குறைக்கிறார்கள். கூட்டு நடவடிக்கை ஒப்பந்தத்தின் அடிப்படையில் சொத்துக் குவிப்பும் சாத்தியமாகும்.

8. ஒரு பங்கேற்பாளர் பொதுவான கூட்டாண்மையில் இருந்தால், அவர் அதை ஒரு கூட்டு-பங்கு நிறுவனம், வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு நிறுவனம் அல்லது கூடுதல் பொறுப்பு நிறுவனமாக 6 மாதங்களுக்குள் மாற்ற வேண்டும்.

9. மெமோராண்டம் ஆஃப் அசோசியேஷன் மட்டுமே ஒரு அங்கமான ஆவணம். கூட்டாண்மை அதன் விருப்பத்தை வெளிப்புறமாக வெளிப்படுத்தும் உடல்களை உருவாக்காது.

10. சட்டத்தால் வழங்கப்பட்ட குறைந்தபட்ச பங்கு மூலதனம் இல்லை.

நன்மைகள்:

1. குறுகிய காலத்தில் குறிப்பிடத்தக்க நிதிகளை குவிப்பது சாத்தியம்;

2. கூட்டாண்மையின் ஒவ்வொரு உறுப்பினரும் கூட்டாண்மை சார்பாக தொழில் முனைவோர் நடவடிக்கைகளில் ஈடுபடலாம்;

3. பொதுவான கூட்டாண்மைகள் கடன் வழங்குபவர்களுக்கு மிகவும் கவர்ச்சிகரமானவை;

4. வரிச் சலுகைகளைப் பெற முடியும்.

குறைபாடுகள்:

1. பொதுவான பங்காளிகளுக்கு இடையே நம்பிக்கையான உறவு இருக்க வேண்டும்;

2. ஒரு கூட்டாண்மை ஒரு நபரின் நிறுவனமாக இருக்க முடியாது;

3. திவால்நிலை ஏற்பட்டால், கூட்டாண்மையின் ஒவ்வொரு உறுப்பினரும் பங்களிப்புடன் மட்டுமல்லாமல், தனிப்பட்ட சொத்துக்களுடன் அதன் கடமைகளுக்கு பொறுப்பாவார்கள்.

நம்பிக்கையின் கூட்டாண்மையின் சிறப்பியல்பு அம்சங்கள்

நம்பிக்கையின் கூட்டு (வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை) சில அம்சங்களுடன் கூடிய பொதுவான கூட்டாண்மை வகையாகும்.

1. பங்கேற்பாளர்களின் 2 குழுக்களைக் கொண்டுள்ளது: பொது பங்குதாரர்கள் மற்றும் முதலீட்டாளர்கள். பொது கூட்டாளர்கள் கூட்டாண்மையின் சார்பாக வணிக நடவடிக்கைகளை மேற்கொள்கின்றனர் மற்றும் கூட்டாண்மையின் கடமைகளுக்கு வரம்பற்ற மற்றும் கூட்டுப் பொறுப்பை ஏற்கிறார்கள்.

2. முதலீட்டாளர்கள் சட்டப்பூர்வ நிறுவனங்கள் மற்றும்/அல்லது தனிநபர்களாக இருக்கலாம். முதலீட்டாளர்கள் கூட்டாண்மையின் சொத்துக்களுக்கு மட்டுமே பங்களிப்பு செய்கிறார்கள், ஆனால் அதன் கடமைகளுக்கு அவர்களின் தனிப்பட்ட சொத்துக்களுக்கு பொறுப்பேற்க மாட்டார்கள். கூட்டாண்மை விவகாரங்களை நிர்வகிப்பதில் பங்கேற்கவும், அதன் சார்பாக செயல்படவும் அவர்களுக்கு உரிமை இல்லை, ஆனால் அதன் நிதி நடவடிக்கைகளுடன் பழகுவதற்கு அவர்களுக்கு உரிமை உண்டு.

3. முதலீட்டாளர்கள் தங்கள் வைப்புத்தொகைக்கு விகிதாசார லாபத்தில் ஒரு பங்கைப் பெற உரிமை உண்டு. அவர்கள் பங்களிப்பின் ரசீதுடன் கூட்டாண்மையிலிருந்து சுதந்திரமாக விலகலாம். கூட்டாண்மை அல்லது பொது பங்குதாரர்களின் அனுமதியின்றி அவர்கள் தங்கள் பங்கை மற்றொரு முதலீட்டாளர் அல்லது மூன்றாம் தரப்பினருக்கு மாற்றலாம்.

4. பொதுப் பங்காளிகளால் மட்டுமே கையொப்பமிடப்பட்ட சங்கத்தின் மெமோராண்டம் என்பது தொகுதி ஆவணமாகும்.

5. முதலீட்டாளர் எந்த நேரத்திலும் கூட்டாண்மையை விட்டு வெளியேறலாம், அவர் பங்கு மூலதனத்திற்கு தனது பங்களிப்பை மட்டுமே பெறுகிறார், ஆனால் பங்கு மூலதனத்தில் அவரது பங்குக்கு விகிதாசார சொத்தின் ஒரு பகுதியைப் பெற உரிமை இல்லை.

நம்பிக்கையின் கூட்டு நன்மைகள்:

1. பொதுவான கூட்டாண்மைக்கு சமம்;

2. மூலதனத்தை அதிகரிக்க, அவர்கள் முதலீட்டாளர்களிடமிருந்து நிதிகளை ஈர்க்க முடியும்.

நம்பிக்கையின் கூட்டாண்மையின் தீமைகள்:

1. பொதுவான கூட்டாண்மைக்கு சமம்.

வணிக கூட்டாண்மை வகைகள்:

1.பொது கூட்டாண்மை- ஒரு வணிக அமைப்பு, அதன் பங்கேற்பாளர்கள் (பொது பங்காளிகள்), அவர்களுக்கிடையில் முடிக்கப்பட்ட ஒப்பந்தத்தின்படி, தொழில் முனைவோர் நடவடிக்கைகளில் ஈடுபட்டுள்ளனர் மற்றும் அவர்களுக்குச் சொந்தமான அனைத்து சொத்துக்களுக்கும் (தனிப்பட்டவை உட்பட) முழுப் பொறுப்பையும் ஏற்கிறார்கள்.

2. நம்பிக்கையின் கூட்டு(டிவி - வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை) பொது பங்குதாரர்கள் மற்றும் முதலீட்டாளர்களை உள்ளடக்கியது (வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாளர்கள்). பொது கூட்டாளிகளின் நிலை பொது கூட்டாண்மைக்கு ஒத்ததாகும். வரையறுக்கப்பட்ட பங்குதாரர்கள் வணிக நடவடிக்கைகளில் பங்கேற்பதில்லை மற்றும் அவர்களின் பங்களிப்புகளின் அளவிற்கு கூட்டாண்மை இழப்புகளின் அபாயத்தை தாங்கிக்கொள்ளவில்லை.

3. வணிக நிறுவனம் துணை நிறுவனமாகக் கருதப்படுகிறது,மற்றொரு (முக்கிய) வணிக நிறுவனம் அல்லது கூட்டாண்மை அதன் முடிவுகளை தீர்மானிக்க வாய்ப்பு இருந்தால். முக்கிய வணிக நிறுவனம் அல்லது கூட்டாண்மை துணை வணிக நிறுவனத்தின் செயல்பாடுகளின் முடிவுகளுக்கு முழு அல்லது துணைப் பொறுப்பை ஏற்கிறது.

4. வணிக நிறுவனம் சார்புடையதாக அங்கீகரிக்கப்பட்டுள்ளது,மற்றொரு நிறுவனம் (அதன் விவகாரங்களில் பங்கேற்பது) எல்எல்சியின் அங்கீகரிக்கப்பட்ட மூலதனத்தில் இருபது சதவிகிதத்திற்கும் அதிகமான வாக்குப் பங்குகள் அல்லது இருபது சதவிகிதம் இருந்தால்.

பல்வேறு நடவடிக்கைகளை மேற்கொள்வது (எ.கா., முழுமையானது, முதலியன) உள்ளன. பொதுவான கூட்டாண்மை என்றால் என்ன, அதன் அம்சங்கள் என்ன?

பொதுவான கூட்டாண்மையின் சாராம்சம்

பொது கூட்டாண்மை என்பது ஒரு வகை வணிக கூட்டாண்மை ஆகும், இதில் அனைத்து பங்கேற்பாளர்களும் முழு பங்குதாரர்களாக உள்ளனர். அவர்கள் சொத்துக்களுடன் கூட்டு நடவடிக்கைகளுக்கு சட்டத்தின் முன் பொறுப்பாளிகள், மற்றும் பண பங்களிப்புடன் அல்ல. அனைத்து பங்கேற்பாளர்களும் மாநில விவகாரங்கள் தேவைப்பட்டால் தனிப்பட்ட முறையில் முழுப் பொறுப்பையும் ஏற்கிறார்கள்.

ஒரு பொதுவான கூட்டாண்மை என்பது முதலில் ஒரு குடும்ப வகை வணிக அமைப்பாக இருந்தது, ஏனெனில் இந்த வகை வணிகம் செய்வதற்கு நிறுவனத்தில் உள்ள சக ஊழியர்களின் மீது முழுமையான நம்பிக்கை தேவைப்படுகிறது.

இன்று, ஒரு பொதுவான கூட்டாண்மை தனிநபர்களை விட சட்ட நிறுவனங்களால் ஏற்பாடு செய்யப்படலாம். பங்கேற்பாளர்களின் குறைந்தபட்ச எண்ணிக்கை இரண்டு பேர்.இன்றைய சூழ்நிலையில் ஒரு வணிகத்தை ஒழுங்கமைக்க ஒரு பொதுவான கூட்டாண்மை ஒரு பொதுவான விருப்பமல்ல.

பொதுவான கூட்டாண்மை பற்றிய விளக்கம் கீழே உள்ளது.

பண்புகள் மற்றும் அறிகுறிகள்

பொது பங்காளிகள் சட்டத்தின் முன் சமமான பொறுப்பைக் கொண்டுள்ளனர். தோழர் எப்போது அமைப்பில் சேர்ந்தார், திறந்தவுடன் அல்லது சிறிது நேரம் கழித்து அது முக்கியமில்லை. ஒரு தோழர் அமைப்பை விட்டு வெளியேறினாலும், இந்த அமைப்பின் செயல்பாடுகள் தொடர்பான சட்டத்தின் முன் அவரது பொறுப்பு இன்னும் இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு இருக்கும்.

ஒரு பொது கூட்டாண்மையில் பங்கேற்பவர் அவர் பங்கேற்கும் பொதுவான கூட்டாண்மையுடன் போட்டியிடும் நடவடிக்கைகளில் ஈடுபட முடியாது. அத்தகைய அமைப்புகளின் சாசனங்களில், ஒரு தோழரை அமைப்பிலிருந்து வெளியேற்றுவதற்கு முன், இந்தக் கருத்து மிகத் தெளிவாகக் கூறப்பட்டுள்ளது.

நன்மைகள் மற்றும் தீமைகள்

இந்த வகை வணிகத்தின் நன்மைகள் பின்வருமாறு:

• குறுகிய காலத்தில் மூலதனத்தை எளிதாக திரட்டும் திறன்.
• கூடுதல் நிதி முதலீடுகளை ஈர்ப்பதற்கான அதிக நிகழ்தகவு உள்ளது.
• கடன் வழங்குபவர்களிடமிருந்து நேர்மறையான மதிப்பீடு.

அத்தகைய வணிகத்தின் தீமைகளும் குறிப்பிடத்தக்கவை.

• கூட்டாண்மை நடவடிக்கைகளுக்கு சட்டத்தின் முன் முழு தனிப்பட்ட நிதி பொறுப்பு.

பொது கூட்டாண்மையின் அமைப்பு மற்றும் ஆளும் குழுக்களின் அம்சங்களைப் பற்றி கீழே படிக்கவும்.

கட்டுப்பாட்டு அம்சங்கள்

ஒரு பொதுவான கூட்டாண்மை பல வழிகளில் நிர்வகிக்கப்படலாம்.

• எந்தவொரு பங்கேற்பாளரும் கூட்டாண்மை சார்பாக நடவடிக்கைகளை மேற்கொள்கிறார்.
• அமைப்பின் விவகாரங்களின் கூட்டு மேலாண்மை. முடிவுகள் கூட்டாக மற்றும் அனைத்து பங்கேற்பாளர்களாலும் எடுக்கப்படுகின்றன.
• பங்கேற்பாளர்களால் தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட ஒரு உறுப்பினரால் மேலாண்மை மேற்கொள்ளப்படுகிறது.

தொகுதி ஆவணங்கள்

பொது கூட்டாண்மையின் முக்கிய ஆவணம் அரசியலமைப்பு ஒப்பந்தம்.இது அமைப்பின் அனைத்து உறுப்பினர்களாலும் கையொப்பமிடப்பட்டுள்ளது. அதில் பின்வரும் தகவல்கள் உள்ளன.

• கூட்டாண்மையின் பெயர் மற்றும் இடம்.
• கூட்டாண்மை எவ்வாறு நிர்வகிக்கப்படுகிறது?
• நிறுவனத்தின் மூலதனம், பங்கேற்பாளர்களின் பங்குகள் பற்றிய தகவல்கள்.
• கூட்டாண்மை உறுப்பினர்களின் பொறுப்பு.

பொதுவான கூட்டாண்மைக்கான ஸ்தாபக ஒப்பந்தத்தைப் பற்றி இந்த வீடியோ உங்களுக்குச் சொல்லும்:

சங்க உறுப்பினர்கள்

பொது கூட்டாண்மையில் பங்கேற்பாளர்கள் அனைவரும் அதன் நிறுவனர்கள். அமைப்பின் செயல்பாடுகளுக்கு அவர்கள் நிதிப் பொறுப்பை ஏற்கிறார்கள். நிறுவனத்தின் கடன்களை ஈடுகட்ட போதுமான நிதி இல்லாதபோது, ​​பங்கேற்பாளர்களின் தனிப்பட்ட சொத்தை மீட்டெடுக்க கடனாளிகளுக்கு உரிமை உண்டு. பொதுவான கூட்டாண்மை உறுப்பினர்கள் சட்டப்பூர்வ நிறுவனங்கள் மட்டுமே.

பொதுவான கூட்டாண்மை உறுப்பினர்களுக்கு பின்வரும் உரிமைகள் உள்ளன.

• நிறுவனத்தின் மூலதனத்தில் அதன் பங்கிற்கு விகிதாசாரமாக இருக்கும் வருமானத்தைப் பெறுங்கள்.
• கூட்டாண்மை நிர்வாகத்தில் பங்கேற்க மற்றும் அதன் செயல்பாடுகள் பற்றிய தகவல்களைப் பெறுவதற்கான வாய்ப்பு.
• நிறுவனத்தின் கடன்களை திருப்பிச் செலுத்திய பிறகு எஞ்சியிருக்கும் சொத்தின் ஒரு பகுதியை திரும்பப் பெறுங்கள்.

பங்கேற்பாளர்களுக்கு கூட்டாண்மைக்கான பொறுப்புகளும் உள்ளன.

• மூலதனத்தில் பங்கேற்பாளர்களின் பங்கின் விகிதத்தில் செலவினங்களும் ஏற்கப்படுகின்றன.
• நிறுவனம் பதிவு செய்யப்படும் நேரத்தில் பங்கேற்பாளர் தனது பணப் பங்களிப்பில் குறைந்தது பாதியைச் செய்ய வேண்டும். மீதமுள்ள தொகையை குறிப்பிட்ட காலக்கெடுவுக்குள் செலுத்த வேண்டும்.
• கூட்டாண்மை பற்றிய ரகசிய தகவல்களை ரகசியமாக வைத்திருங்கள்.
• நிறுவனத்தின் செயல்பாடுகளுடன் போட்டியிடும் உங்கள் சொந்த சார்பாக பரிவர்த்தனைகளை செய்யாதீர்கள்.

ஒரு பொதுவான கூட்டாண்மையின் சொத்தின் ஆதாரங்கள் மற்றும் அதன் அங்கீகரிக்கப்பட்ட மூலதனத்தின் அளவு பற்றி கீழே படிக்கவும்.

• கூட்டாண்மை விவகாரங்களை நடத்துவதற்கு அவருக்கு அதிகாரம் உள்ளதா என்பதைப் பொருட்படுத்தாமல், வணிகத்தின் நடத்தை குறித்த அனைத்து ஆவணங்களையும் அறிந்து கொள்வதற்கான உரிமை. கூட்டாண்மையில் பங்கேற்பாளர்களின் உடன்படிக்கை உட்பட, இந்த உரிமையை அல்லது அதன் வரம்பைத் தள்ளுபடி செய்வது செல்லாது;
• கூட்டாண்மை சார்பாக செயல்படுவதற்கான உரிமை, அரசியலமைப்பு ஒப்பந்தம் வேறுவிதமாக வழங்கும் நிகழ்வுகளைத் தவிர;
• அதில் பங்கேற்க மறுப்பதாக அறிவிப்பதன் மூலம் கூட்டாண்மையிலிருந்து விலகுவதற்கான உரிமை. கூட்டாண்மையில் இருந்து விலகுவதற்கான உரிமையை விட்டுக்கொடுப்பதற்கான கூட்டாண்மையில் பங்கேற்பாளர்களுக்கு இடையிலான ஒப்பந்தம் செல்லாது;
• கூட்டாண்மையிலிருந்து வெளியேறும் நிகழ்வில் பங்கேற்பாளரின் பங்குடன் தொடர்புடைய கூட்டாண்மையின் சொத்தின் ஒரு பகுதியின் மதிப்பைப் பெறுவதற்கான உரிமை.

ஒரு பொது கூட்டாண்மையில் பங்கேற்பாளர் கடமைப்பட்டிருக்கிறார்:

• ஸ்தாபக ஒப்பந்தத்தின் விதிமுறைகளின்படி கூட்டாண்மை நடவடிக்கைகளில் பங்கேற்க;
• சிவில் கோட் மற்றும் தொகுதி ஒப்பந்தத்தால் நிறுவப்பட்ட முறை மற்றும் கால வரம்புகளுக்குள் பங்கு மூலதனத்திற்கு பங்களிப்பு செய்யுங்கள்;
• மற்ற பங்கேற்பாளர்களின் அனுமதியின்றி, அவர்களின் சொந்த நலன்களுக்காகவோ அல்லது கூட்டாண்மை நடவடிக்கைகளின் பொருளாக இருக்கும் மூன்றாம் தரப்பினரின் நலன்களுக்காகவோ தங்கள் சார்பாக பரிவர்த்தனைகளை மேற்கொள்ள வேண்டாம்.

பொது கூட்டாண்மையில் பங்கேற்பாளர்களின் கலவைகொள்கையளவில் அதன் இருப்பு முழுவதும் மாறாமல் இருக்க வேண்டும். கூட்டாளர்களில் ஒருவர் வெளியேறினால், கூட்டாண்மையின் ஸ்தாபக ஒப்பந்தம் அல்லது மீதமுள்ள பங்கேற்பாளர்களின் ஒப்பந்தத்தால் இது வழங்கப்பட்டால், கூட்டாண்மை அதன் செயல்பாடுகளைத் தொடரலாம். மீதமுள்ள பங்கேற்பாளர்களிடையே ஒரு ஒப்பந்தத்தின் கட்டாய இருப்பு வழங்கப்பட்ட ஒரு சிறப்பு வழக்கு, பங்கேற்பாளர்களில் எவரையும் பொது கூட்டாண்மையிலிருந்து விலக்குவதாகும். ஒரு பொது கூட்டாண்மையில் பங்கேற்பாளர்கள் மீதமுள்ள பங்கேற்பாளர்களின் ஒருமித்த முடிவின் மூலம் பங்கேற்பாளர்களில் எவரையும் கூட்டாண்மையிலிருந்து விலக்குமாறு நீதிமன்றத்தில் கோருவதற்கு உரிமை உண்டு, மேலும் இதற்கு கடுமையான காரணங்கள் இருந்தால், குறிப்பாக இதன் மூலம் அவரது கடமைகளின் மொத்த மீறல் காரணமாக. பங்கேற்பாளர் அல்லது அவர் விவகாரங்களை புத்திசாலித்தனமாக நடத்த இயலாமையை வெளிப்படுத்தினார். இருப்பினும், கூட்டாண்மை குறைந்தது இரண்டு பங்கேற்பாளர்களாக இருக்கும்.

பொது கூட்டாண்மையில் புதிய பங்கேற்பாளர்கள் மற்ற பங்கேற்பாளர்களின் ஒப்புதலுடன் மட்டுமே ஏற்றுக்கொள்ளப்பட முடியும் மற்றும் ஓய்வுபெற்ற பங்கேற்பாளர்களின் சட்டப்பூர்வ வாரிசுகளாக மட்டுமே ஏற்றுக்கொள்ளப்படுவார்கள். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சிவில் கோட், ஓய்வுபெற்ற பங்கேற்பாளரின் வாரிசுகள் மற்றும் மறுசீரமைக்கப்படுவதற்கு முன்னர் கூட்டாண்மையில் பங்கேற்பாளராக இருந்த மறுசீரமைக்கப்பட்ட சட்ட நிறுவனத்தின் சட்டப்பூர்வ வாரிசுகளை கூட்டாண்மையில் சேர்க்கும் வாய்ப்பை வழங்குகிறது (சிவில் பிரிவு 78 இன் பிரிவு 2. குறியீடு). இதனுடன், ஒரு பங்கேற்பாளர் தனது பங்கை மற்றொரு பங்கேற்பாளருக்கு மட்டுமல்ல, மூன்றாம் தரப்பினருக்கும் மாற்ற அனுமதிக்கப்படுகிறார், மற்ற பங்கேற்பாளர்களின் ஒப்புதல் பெறப்பட்டால் (சிவில் கோட் பிரிவு 79).

வழக்கமான வழக்கில், ஒரு பங்கேற்பாளரைத் திரும்பப் பெறுவது, அதன் கலைப்புக்கு வழிவகுக்கவில்லை என்றால், மீதமுள்ள பங்கேற்பாளர்களின் பங்கேற்பு பங்குகளில் விகிதாசார அதிகரிப்புக்கு வழிவகுக்கிறது. சிவில் கோட் பிரிவு 78).

பொது கூட்டாண்மை அமைப்புகளின் செயல்பாடுகள்அதன் பங்கேற்பாளர்களால் நிகழ்த்தப்பட்டது. கூட்டாண்மை நடவடிக்கைகளின் மேலாண்மை பொதுவான ஒப்பந்தத்தின் மூலம் அவர்களால் மேற்கொள்ளப்படுகிறது, அதாவது. ஒருமனதாக. கூட்டுறவுக் கொள்கைக்கு ஆதரவான இந்த விலகல் கூட்டாண்மைகளின் சிறப்பு சட்டத் தன்மையால் ஏற்படுகிறது, இது பங்களிப்பின் அளவைப் பொருட்படுத்தாமல், கூட்டாளர்களுக்கு சமமான பொறுப்புணர்வைக் குறிக்கிறது. ஆயினும்கூட, பெரும்பான்மை வாக்குகளால் முடிவுகள் எடுக்கப்படும்போது, ​​பொது கூட்டாண்மையின் பங்கேற்பாளர்கள் வழக்குகளுக்கான அரசியலமைப்பு ஒப்பந்தத்தில் வழங்க சட்டம் அனுமதிக்கிறது. ஒவ்வொரு பங்கேற்பாளருக்கும் ஒரு வாக்கு உள்ளது, இருப்பினும், அதன் பங்கேற்பாளர்களின் வாக்குகளின் எண்ணிக்கையை தீர்மானிக்க அரசியலமைப்பு ஒப்பந்தம் வேறுபட்ட நடைமுறையை வழங்கலாம் (செய்யப்பட்ட பங்களிப்பைப் பொறுத்து, கூட்டாண்மை நடவடிக்கைகளில் பங்கேற்பாளரின் பங்கை தீர்மானிக்கும் பிற சூழ்நிலைகள்).

பொது கூட்டாண்மையில் நிர்வாக அமைப்புகள் எதுவும் இல்லை. ஒரு பொது கூட்டாண்மையில் ஒவ்வொரு பங்கேற்பாளரும் கூட்டாண்மையின் சார்பாக செயல்பட உரிமை உண்டு, அதன் அனைத்து பங்கேற்பாளர்களும் கூட்டாக வணிகத்தை நடத்துவது அல்லது வணிகத்தின் நடத்தை தனிப்பட்ட பங்கேற்பாளர்களிடம் ஒப்படைக்கப்படும் வரை.

ஒரு கூட்டாண்மையின் விவகாரங்களை அதன் பங்கேற்பாளர்கள் கூட்டாக நடத்தும்போது, ​​ஒவ்வொரு பரிவர்த்தனைக்கும் கூட்டாண்மையின் அனைத்து பங்கேற்பாளர்களின் ஒப்புதல் தேவை.

ஒரு கூட்டாண்மையின் விவகாரங்களை நிர்வகிப்பது அதன் பங்கேற்பாளர்களால் அவர்களில் ஒருவருக்கு அல்லது சிலரிடம் ஒப்படைக்கப்பட்டால், மீதமுள்ள பங்கேற்பாளர்கள், கூட்டாண்மை சார்பாக பரிவர்த்தனைகளை மேற்கொள்வதற்கு, பங்கேற்பாளரிடமிருந்து (பங்கேற்பாளர்கள்) ஒரு வழக்கறிஞரின் அதிகாரத்தைப் பெற்றிருக்க வேண்டும். கூட்டாண்மை விவகாரங்களை நிர்வகிக்கும் பொறுப்பு ஒப்படைக்கப்பட்டுள்ளது.

ஒரு குறிப்பிட்ட கூட்டாண்மையின் விவகாரங்களை நடத்துவதற்கான தனித்தன்மைகள் அதன் தொகுதி ஒப்பந்தத்தால் தீர்மானிக்கப்படுகின்றன, விதிமுறைகளை நன்கு அறிந்திருப்பது, ஒரு பொது விதியாக, சிவில் பரிவர்த்தனைகளில் மற்ற பங்கேற்பாளர்களின் பொறுப்பு அல்ல. சிவில் கோட் மூலம் நிறுவப்பட்ட கூட்டாண்மையில் வணிகத்தை நடத்துவதற்கான வழக்கமான நடைமுறையை நம்புவதற்கு அவர்களுக்கு உரிமை உண்டு. எனவே, மூன்றாம் தரப்பினருடனான உறவுகளில், கூட்டாண்மை பங்கேற்பாளர்களின் அதிகாரங்களைக் கட்டுப்படுத்தும் அரசியலமைப்பு ஒப்பந்தத்தின் விதிகளைக் குறிப்பிடுவதற்கு கூட்டாண்மைக்கு உரிமை இல்லை, கூட்டாண்மை அந்த நேரத்தில் மூன்றாம் தரப்பினரை நிரூபிக்கும் சந்தர்ப்பங்களில் தவிர. கூட்டாண்மையின் பங்கேற்பாளருக்கு கூட்டாண்மை சார்பாக செயல்பட உரிமை இல்லை என்பதை பரிவர்த்தனை அறிந்தது அல்லது அறிந்திருக்க வேண்டும் (பத்தி 4, பிரிவு 1, சிவில் கோட் பிரிவு 72).

பொதுவான கூட்டாண்மையின் சொத்துப் பிரிப்புஉறவினர் ஆகும். ஒருபுறம், அது அவரது சொந்த சொத்து முன்னிலையில் வெளிப்படுத்தப்படுகிறது. அரசியலமைப்பு ஒப்பந்தம், இந்த ஆவணத்திற்கான பொதுவான தகவலுடன் (சிவில் கோட் பிரிவு 52 இன் பிரிவு 2), கூட்டாண்மையின் பங்கு மூலதனத்தின் அளவு மற்றும் கலவையின் நிபந்தனைகளைக் கொண்டிருக்க வேண்டும்; பங்கு மூலதனத்தில் ஒவ்வொரு பங்கேற்பாளரின் பங்குகளையும் மாற்றுவதற்கான அளவு மற்றும் நடைமுறை; பங்களிப்புகளை வழங்குவதற்கான அளவு, கலவை, நேரம் மற்றும் செயல்முறை; பங்களிப்புகளை வழங்குவதற்கான கடமைகளை மீறும் பங்கேற்பாளர்களின் பொறுப்பு. கூட்டாண்மை அதன் சொத்தை ஒரு சுயாதீன இருப்புநிலைக் குறிப்பில் கணக்கிட வேண்டும் மற்றும் பண பரிவர்த்தனைகளை நடத்துவதற்கு குறைந்தபட்சம் ஒரு வங்கிக் கணக்கைக் கொண்டிருக்க வேண்டும்.

மறுபுறம், ஒரு பொதுவான கூட்டாண்மையின் இலாபங்கள் மற்றும் இழப்புகள் கூட்டாண்மையின் சொத்தாக மாறாது (அதன்படி, அவை அதன் சொத்துக்களுக்குக் காரணம்), ஆனால் பங்கு மூலதனத்தில் உள்ள பங்குகளின் விகிதத்தில் பங்கேற்பாளர்களிடையே விநியோகிக்கப்படும். தொகுதி ஒப்பந்தம் அல்லது பங்கேற்பாளர்களின் பிற ஒப்பந்தத்தால் வழங்கப்படுகிறது. கூட்டாண்மை பங்கேற்பாளர்கள் எவரையும் இலாபங்கள் அல்லது நஷ்டங்களில் பங்கேற்பதிலிருந்து விலக்குவதற்கான ஒப்பந்தம் அனுமதிக்கப்படாது.

சட்டத்தில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள வழக்குகளில் (உதாரணமாக, கூட்டாண்மை திவாலாவதற்கான அறிகுறிகளைக் கொண்டிருக்கும் போது அல்லது இலாபங்களை விநியோகிக்கும் விஷயத்தில், அதே போல் நிகர சொத்துக்களின் மதிப்பு பங்கின் அளவை விட குறைவாக இருக்கும்போது மூலதனம்), இலாபங்களின் விநியோகம் தடைசெய்யப்பட்டுள்ளது.

பொது கூட்டாண்மையின் சுயாதீன சொத்து பொறுப்புஅதன்படி அது உறவினர். நிச்சயமாக, கூட்டாண்மை அதன் கடனாளிகளுக்கு ஒதுக்கப்பட்ட சொத்துக்களுக்கு பொறுப்பாகும், ஆனால் கூட்டாண்மையின் விளைவாக ஏற்படும் இழப்புகள் இறுதியில் அதன் பங்கேற்பாளர்களிடையே விகிதாசாரமாக விநியோகிக்கப்படுகின்றன. கூடுதலாக, கூட்டாண்மைக்கு போதுமான சொத்து இல்லை என்றால், பங்கேற்பாளர்கள் கூட்டாக மற்றும் தனிப்பட்ட முறையில் கூட்டாண்மையின் கடமைகளுக்கு தங்கள் சொத்துக்களுடன் துணைப் பொறுப்பை ஏற்கிறார்கள். மேலும், ஒரு முன்னாள் பங்கேற்பாளர் கூட அவர் கூட்டாண்மையை விட்டு வெளியேறிய ஆண்டிற்கான கூட்டாண்மை நடவடிக்கைகள் குறித்த அறிக்கையின் ஒப்புதல் தேதியிலிருந்து இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு அத்தகைய பொறுப்பை ஏற்கிறார். நிச்சயமாக, கூட்டாண்மையில் அவர் பங்கேற்ற காலத்தில் எழுந்த கடமைகளைப் பற்றி மட்டுமே நாங்கள் பேசுகிறோம். நிறுவனராக இல்லாத ஒரு பங்கேற்பாளர் (ஒரு பங்கின் வாரிசு அல்லது அந்நியப்படுத்தல் மூலம் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்டவர்) கூட்டாண்மையில் நுழைவதற்கு முன்பு எழுந்த கடமைகளுக்கு மற்ற பங்கேற்பாளர்களுடன் சமமான அடிப்படையில் பொறுப்பேற்கிறார் (சிவில் கோட் பிரிவு 75 இன் பிரிவு 2) .

ஒரு பங்கேற்பாளரின் பொறுப்புக்கான இத்தகைய உயர் தேவைகள், புழக்கத்தில் உள்ள கூட்டாண்மையின் நிதி ஸ்திரத்தன்மை, கடனாளிகளின் பார்வையில் அதன் நம்பகத்தன்மை ஆகியவற்றை உறுதிப்படுத்த வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளன, இதன் காரணமாக ஒன்றுக்கு மேற்பட்ட பொது கூட்டாண்மைகளில் பங்கேற்பதை சட்டம் தடை செய்கிறது (பிரிவு 2 சிவில் கோட் பிரிவு 69).

மாறாக, கூட்டாண்மை அதன் பங்கேற்பாளரின் கடமைகளுக்கு பொறுப்பாகாது. எனவே, பங்கேற்பாளரின் சொந்தக் கடன்களுக்கான பொது கூட்டாண்மையின் கூட்டு மூலதனத்தில் பங்கேற்பாளரின் பங்கை முன்கூட்டியே அடைப்பது கடன்களை மறைப்பதற்கு மற்ற சொத்து இல்லாதிருந்தால் மட்டுமே அனுமதிக்கப்படுகிறது. அத்தகைய பங்கேற்பாளரின் கடனாளிகள் இந்த சொத்தை முன்கூட்டியே அடைவதற்கு பங்கு மூலதனத்தில் கடனாளியின் பங்குக்கு தொடர்புடைய கூட்டாண்மை சொத்தின் ஒரு பகுதியை ஒதுக்குமாறு பொது கூட்டாண்மையிலிருந்து கோருவதற்கு உரிமை உண்டு. பொது கூட்டாண்மையின் கூட்டு மூலதனத்தில் பங்கேற்பாளரின் பங்குக்கு தொடர்புடைய சொத்தை முன்கூட்டியே அடைப்பது கூட்டாண்மையில் அவரது பங்கேற்பை நிறுத்துகிறது, ஆனால் ஓய்வுபெறும் பங்கேற்பாளருக்கு வழங்கப்பட்ட கூட்டாண்மையின் கடமைகளுக்கான அவரது பொறுப்பை ரத்து செய்யாது (சிவில் கோட் பிரிவு 80) .

பொதுவான கூட்டாண்மையின் வணிகப் பெயர்அதன் அனைத்து பங்கேற்பாளர்களின் பெயர்கள் (தலைப்புகள்) மற்றும் "முழு கூட்டாண்மை" என்ற வார்த்தைகள் அல்லது ஒன்று அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட பங்கேற்பாளர்களின் பெயர் (தலைப்பு) மற்றும் "மற்றும் நிறுவனம்" மற்றும் "முழு கூட்டாண்மை" ஆகிய சொற்களைச் சேர்க்க வேண்டும்.

ஒரு பொது கூட்டாண்மையின் கலைப்பு மற்றும் மறுசீரமைப்புபின்வரும் அம்சங்களைக் கொண்டுள்ளது. ஒரு பொது கூட்டாண்மை, கலைப்புக்கான பொதுவான காரணங்களுடன் கூடுதலாக, ஒரு பங்கேற்பாளர் மட்டுமே அதன் அமைப்பில் இருந்தால் கலைக்கப்படலாம். இருப்பினும், சிவில் கோட் அத்தகைய பங்கேற்பாளருக்கு அத்தகைய கூட்டாண்மையை 6 மாதங்களுக்குள் வணிக நிறுவனமாக மாற்றுவதற்கான உரிமையை வழங்குகிறது. கூட்டாண்மையின் ஸ்தாபக ஒப்பந்தம் அல்லது மீதமுள்ள பங்கேற்பாளர்களின் ஒப்பந்தம் கூட்டாண்மை அதன் செயல்பாடுகளைத் தொடரும் என்று குறிப்பிடும் வரை, ஒரு பொது கூட்டாண்மை அதன் பங்கேற்பாளர்களில் எவரேனும் வெளியேறும் நிகழ்வில் கலைப்புக்கு உட்பட்டது.

ஒரு பொது கூட்டாண்மையில் பங்கேற்பாளர்கள் கூட்டாண்மையின் கடமைகளுக்கு தங்கள் சொத்துக்களுடன் துணைப் பொறுப்பை ஏற்கிறார்கள், அதன் நிறுவனர் அல்லாத ஒரு பங்கேற்பாளர், அவர் நுழைவதற்கு முன்பு எழுந்த கடமைகளுக்கு மற்ற பங்கேற்பாளர்களுடன் சமமான அடிப்படையில் பொறுப்பேற்கிறார். கூட்டாண்மையை விட்டு வெளியேறிய ஒரு பங்கேற்பாளர், அவர் புறப்படும் தருணத்திற்கு முன் எழுந்த கூட்டாண்மையின் கடமைகளுக்கு, மீதமுள்ள பங்கேற்பாளர்களுடன், கூட்டாண்மையின் செயல்பாடுகள் குறித்த அறிக்கையின் ஒப்புதல் தேதியிலிருந்து இரண்டு ஆண்டுகளுக்குப் பொறுப்பாகும். அதில் அவர் பார்ட்னர்ஷிப்பை விட்டு வெளியேறினார்.

ஒரு பொது கூட்டாண்மையிலிருந்து ஒரு பங்கேற்பாளரின் ஓய்வு[விக்கி உரையைத் திருத்து] ஒவ்வொரு பங்கேற்பாளருக்கும் கூட்டாண்மையிலிருந்து விலகுவதற்கான உரிமை உண்டு, மேலும் கூட்டாண்மையிலிருந்து விலகுவதைத் தடுக்கும் ஒப்பந்தம் முடிவடைந்தால், அது செல்லாததாகக் கருதப்படுகிறது. சிவில் கோட் 78 “பொது கூட்டாண்மையிலிருந்து பங்கேற்பாளர் விலகுவதால் ஏற்படும் விளைவுகள்”: “1. பொது கூட்டாண்மையிலிருந்து ஓய்வு பெற்ற பங்கேற்பாளருக்கு, பங்கு மூலதனத்தில் இந்த பங்கேற்பாளரின் பங்குக்கு தொடர்புடைய கூட்டாண்மையின் சொத்தின் ஒரு பகுதியின் மதிப்பு, அரசியலமைப்பு ஒப்பந்தத்தால் வழங்கப்படாவிட்டால். மீதமுள்ள பங்கேற்பாளர்களுடன் ஓய்வுபெறும் பங்கேற்பாளரின் உடன்படிக்கையின் மூலம், சொத்தின் ஒரு பகுதியின் விலையை செலுத்துவதன் மூலம் சொத்தை வழங்குவதன் மூலம் மாற்றலாம். ஓய்வுபெறும் பங்கேற்பாளரின் காரணமாக கூட்டாண்மை சொத்தின் பகுதி அல்லது அதன் மதிப்பு வரையப்பட்ட இருப்புநிலைக் குறிப்பால் தீர்மானிக்கப்படுகிறது, இந்த குறியீட்டின் பிரிவு 80 இல் வழங்கப்பட்ட வழக்கைத் தவிர, அதன் ஓய்வு நேரத்தில்.2. ஒரு பொது கூட்டாண்மையில் பங்கேற்பாளர் இறந்தால், அவரது வாரிசு மற்ற பங்கேற்பாளர்களின் ஒப்புதலுடன் மட்டுமே பொது கூட்டாண்மைக்குள் நுழைய முடியும். பொது கூட்டாண்மையில் பங்குபெறும் மறுசீரமைக்கப்பட்ட சட்ட நிறுவனத்தின் சட்டப்பூர்வ வாரிசான ஒரு சட்ட நிறுவனம், வாரிசு (வாரிசு) உடன் ஸ்தாபக ஒப்பந்தத்தால் வழங்கப்படாவிட்டால், அதன் மற்ற பங்கேற்பாளர்களின் ஒப்புதலுடன் கூட்டாண்மையில் சேர உரிமை உண்டு ) கூட்டாண்மையில் சேராதவர்கள் இந்தக் கட்டுரையின் பத்தி 1 இன் படி உருவாக்கப்படுகிறார்கள். ஒரு பொது கூட்டாண்மையில் பங்கேற்பாளரின் வாரிசு (சட்ட வாரிசு) மூன்றாம் தரப்பினருக்கான கூட்டாண்மையின் கடமைகளுக்கு பொறுப்பாவார், இதற்காக, இந்த குறியீட்டின் பிரிவு 75 இன் பத்தி 2 இன் படி, ஓய்வு பெற்ற பங்கேற்பாளர் வரம்புகளுக்குள் பொறுப்பாவார். அவருக்கு மாற்றப்பட்ட கூட்டாண்மையின் ஓய்வுபெற்ற பங்கேற்பாளரின் சொத்து.

3. பங்கேற்பாளர்களில் ஒருவர் கூட்டாண்மையை விட்டு வெளியேறினால், கூட்டாண்மையின் பங்கு மூலதனத்தில் மீதமுள்ள பங்கேற்பாளர்களின் பங்குகள் அதற்கேற்ப அதிகரிக்கும், இல்லையெனில் பங்கேற்பாளர்களின் அரசியலமைப்பு ஒப்பந்தம் அல்லது பிற ஒப்பந்தத்தால் வழங்கப்படாவிட்டால்.

நன்மைகள்:

கூடுதல் நிதிகளை ஈர்க்கும் சாத்தியம்;

கடனாளிகளிடமிருந்து நம்பிக்கை.

குறைபாடுகள்:

தனிப்பட்ட சொத்துக்களிலிருந்து கடன்களுக்கான இழப்பீடு .

வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை (வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை)- பங்கு மூலதனத்தை அடிப்படையாகக் கொண்ட ஒரு வணிக அமைப்பு, இதில் இரண்டு வகை உறுப்பினர்கள் உள்ளனர்: பொது பங்குதாரர்கள் மற்றும் வரையறுக்கப்பட்ட முதலீட்டாளர்கள். பொது பங்காளிகள் கூட்டாண்மை சார்பாக தொழில் முனைவோர் நடவடிக்கைகளை மேற்கொள்கின்றனர் மற்றும் அவர்களின் அனைத்து சொத்துக்களுடன் கூட்டாண்மையின் கடமைகளுக்கு பொறுப்பாவார்கள். வரையறுக்கப்பட்ட பங்குதாரர்கள் ஏதாவது (வணிகம் அல்லது திட்டம்) வளர்ச்சிக்கு அவர்களின் பங்களிப்பிற்கு மட்டுமே பொறுப்பாவார்கள். தற்போது, ​​இந்த நிறுவன மற்றும் சட்ட வடிவம் நடைமுறையில் பயன்படுத்தப்படவில்லை

பிராண்ட் பெயர்வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை அனைத்து பொது கூட்டாளர்களின் பெயர்கள் (தலைப்புகள்) மற்றும் "வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை" அல்லது "வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை" அல்லது "மற்றும் நிறுவனம்" என்ற சொற்களுடன் சேர்த்து குறைந்தபட்சம் ஒரு பொது கூட்டாளியின் பெயர் (தலைப்பு) ஆகியவற்றைக் கொண்டிருக்க வேண்டும். "வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை" "அல்லது "வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை" என்ற சொற்கள், மேலும் வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மையின் பெயரில் முதலீட்டாளரின் பெயர் இருந்தால், அத்தகைய முதலீட்டாளர் ஒரு பொதுவான பங்காளியாக மாறுகிறார்.

ஒரு வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை உருவாக்கப்பட்டது மற்றும் ஒரு அரசியலமைப்பு ஒப்பந்தத்தின் அடிப்படையில் செயல்படுகிறது.அரசியலமைப்பு ஒப்பந்தம் பின்வரும் தகவலைக் கொண்டிருக்க வேண்டும்: கூட்டாண்மையின் செயல்பாடுகளை நிர்வகிப்பதற்கான நடைமுறை;

பங்கு மூலதனத்தின் அளவு மற்றும் கலவையின் நிபந்தனைகள், பங்கு மூலதனத்தில் உள்ள ஒவ்வொரு பொது பங்குதாரர்களின் பங்குகளையும் மாற்றுவதற்கான அளவு, கலவை, நேரம் மற்றும் பொது பங்குதாரர்களின் பங்களிப்புக்கான செயல்முறை; முதலீட்டாளர்களால் செய்யப்பட்ட மொத்த வைப்புத்தொகையின் நிபந்தனைகளின் மீதான பங்களிப்புகளை மீறுவதற்கான அவர்களின் பொறுப்பு;

அரசியலமைப்பு ஒப்பந்தத்தில், நிறுவனர்கள் ஒரு சட்டப்பூர்வ நிறுவனத்தை உருவாக்குவதற்கும், அதன் உருவாக்கத்திற்கான கூட்டு நடவடிக்கைகளுக்கான நடைமுறை, தங்கள் சொத்தை அதற்கு மாற்றுவதற்கான நிபந்தனைகள் மற்றும் அதன் நடவடிக்கைகளில் பங்கேற்பதற்கும் உறுதியளிக்கிறார்கள். பங்கேற்பாளர்களிடையே லாபம் மற்றும் இழப்புகளை விநியோகிப்பதற்கான நிபந்தனைகள் மற்றும் நடைமுறை, ஒரு சட்ட நிறுவனத்தின் செயல்பாடுகளை நிர்வகித்தல் மற்றும் அதன் அமைப்பிலிருந்து நிறுவனர்கள் (பங்கேற்பாளர்கள்) திரும்பப் பெறுதல் ஆகியவற்றை ஒப்பந்தம் தீர்மானிக்கிறது.

பங்கேற்பாளர்கள்.தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் (அல்லது) வணிக நிறுவனங்கள் மட்டுமே வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மையில் முழு பங்கேற்பாளர்களாக இருக்க முடியும். பங்கேற்பாளர்களின் எண்ணிக்கை இரண்டுக்கு குறைவாக இருக்கக்கூடாது. முதலீட்டாளர்கள் குடிமக்கள், சட்ட நிறுவனங்கள், நிறுவனங்கள் (சட்டத்தால் வழங்கப்படாவிட்டால்).

ஒரு பொது பங்குதாரருக்கு உரிமை உண்டு:கூட்டாண்மை விவகாரங்களை நிர்வகிப்பதில் பங்கேற்பது, இலாப விநியோகத்தில் பங்கு பெறுதல்;

கூட்டாண்மை கலைக்கப்பட்டால், கடனாளர்களுடன் தீர்வுக்குப் பிறகு மீதமுள்ள சொத்தின் ஒரு பகுதியைப் பெறுங்கள் அல்லது எந்த நேரத்திலும் அதன் மதிப்பை விட்டுவிடுங்கள்.

ஒரு பொது பங்குதாரர் கடமைப்பட்டவர்:அரசியலமைப்பு ஒப்பந்தத்தின் விதிமுறைகளுக்கு இணங்க, கூட்டாண்மையின் செயல்பாடுகள் பற்றிய ரகசிய தகவல்களை வெளியிடாத முறை, தொகைகள், முறைகள்; ஒருவரின் சொந்த சார்பாகவும், ஒருவரின் சொந்த நலன்களுக்காகவும் அல்லது மூன்றாம் தரப்பினரின் நலன்களுக்காகவும், கூட்டாண்மை நடவடிக்கைகளின் பொருளாக இருக்கும் பரிவர்த்தனைகளைப் போன்ற பரிவர்த்தனைகளை மேற்கொள்வதில் இருந்து.

வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மையில் முதலீட்டாளருக்கு உரிமை உண்டு:கூட்டாண்மை ஒப்பந்தத்தால் பரிந்துரைக்கப்பட்ட முறையில் பங்கு மூலதனத்தின் பங்கின் காரணமாக கூட்டாண்மையின் லாபத்தின் ஒரு பகுதியைப் பெறுதல்;

நிதியாண்டின் முடிவில், கூட்டாண்மையை விட்டு வெளியேறி, பங்கு மூலதனத்தில் உங்கள் பங்கை அல்லது அதன் ஒரு பகுதியை மற்றொரு முதலீட்டாளர் அல்லது மூன்றாம் தரப்பினருக்கு மாற்றவும்.

முதலீட்டாளர் கடமைப்பட்டவர்:பங்கு மூலதனத்திற்கு பங்களிக்கவும். பங்களிப்பை வழங்குவது பங்குதாரரின் முதலீட்டாளருக்கு வழங்கப்பட்ட பங்கேற்பு சான்றிதழால் சான்றளிக்கப்படுகிறது.

கட்டுப்பாடுகள்.வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை மேலாண்மை பொது கூட்டாளர்களால் மேற்கொள்ளப்படுகிறது. முதலீட்டாளர்களுக்கு வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மையின் நிர்வாகத்திலும் நடத்தையிலும் பங்குகொள்ள உரிமை இல்லை, அல்லது ப்ராக்ஸியைத் தவிர்த்து அதன் சார்பாக செயல்பட. கூட்டாண்மை விவகாரங்களை நிர்வகிப்பதற்கும் நடத்துவதற்கும் பொதுவான கூட்டாளர்களின் நடவடிக்கைகளை சவால் செய்ய அவர்களுக்கு உரிமை இல்லை, இது பொது கூட்டாளர்களின் கூட்டமாகும். கூட்டத்தில், ஒவ்வொரு பொது பங்காளிக்கும் ஒரு வாக்கு உள்ளது, இல்லையெனில் அரசியலமைப்பு ஒப்பந்தத்தால் வழங்கப்படாவிட்டால், மற்றும் முடிவுகள் ஒருமனதாக எடுக்கப்பட்டால் (ஒவ்வொரு பொது பங்குதாரருக்கும் கூட்டாண்மை சார்பாக செயல்பட உரிமை உண்டு அனைத்து பொது பங்காளிகளும் கூட்டாக வணிகத்தை நடத்த வேண்டும் அல்லது தனிப்பட்ட பங்கேற்பாளர்களிடம் விவகாரங்களின் மேலாண்மை ஒப்படைக்கப்பட வேண்டும் என்று தொகுதி ஒப்பந்தம் விதிக்கிறது. கூட்டாண்மை விவகாரங்களை அதன் பொது கூட்டாளிகள் கூட்டாக நடத்தும் போது, ​​ஒவ்வொரு பரிவர்த்தனையின் முடிவிற்கும் கூட்டாண்மையின் அனைத்து பங்கேற்பாளர்களின் ஒப்புதலும் தேவைப்படுகிறது. மீதமுள்ள பங்கேற்பாளர்கள், கூட்டாண்மையின் சார்பாக பரிவர்த்தனைகளை மேற்கொள்வதற்கு, பங்கேற்பாளரிடமிருந்து (பங்கேற்பாளர்கள்) ஒரு வழக்கறிஞரின் அதிகாரத்தைக் கொண்டிருக்க வேண்டும், அவர்களுக்காக கூட்டாண்மை விவகாரங்களை நிர்வகிக்க வேண்டும்.

பங்கு மூலதனத்தின் குறைந்தபட்ச மற்றும் அதிகபட்ச தொகைகள் வரையறுக்கப்படவில்லை.

லாபமும் நஷ்டமும்தொகுதி ஒப்பந்தம் அல்லது பங்கேற்பாளர்களின் பிற ஒப்பந்தத்தால் வழங்கப்படாவிட்டால், பங்கு மூலதனத்தில் உள்ள பங்குகளின் விகிதத்தில் அதன் பங்கேற்பாளர்களிடையே வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மைகள் விநியோகிக்கப்படுகின்றன. கூட்டாண்மை பங்கேற்பாளர்களில் எவரையும் லாபம் அல்லது இழப்புகளில் பங்கேற்பதில் இருந்து விலக்குவதற்கான ஒப்பந்தம் அனுமதிக்கப்படாது, கூட்டாண்மையால் ஏற்படும் இழப்புகளின் விளைவாக, அதன் நிகர சொத்துக்களின் மதிப்பு அதன் பங்கு மூலதனத்தின் அளவை விட குறைவாக இருந்தால். நிகர சொத்துக்களின் மதிப்பு பங்கு மூலதனத்தின் அளவை விட அதிகமாக இல்லாத வரை கூட்டாண்மை மூலம் பங்கேற்பாளர்களிடையே விநியோகிக்கப்படாது.

கூட்டாண்மை பொறுப்புஅவரது அனைத்து சொத்துக்களுக்கும் அவரது கடமைகளுக்காக. நிறுவனத்தின் சொத்து போதுமானதாக இல்லாவிட்டால், கடனாளிக்கு எந்தவொரு பொது பங்குதாரருக்கும் அல்லது அவர்கள் அனைவருக்கும் ஒரே நேரத்தில் உரிமைகோர உரிமை உண்டு (துணை பொறுப்பு). கூட்டாண்மையில் நுழைவதற்கு முன் எழுந்த கடமைகளுக்கான பிற பொது பங்காளிகள், கூட்டாண்மையை விட்டு வெளியேறிய ஒரு பங்குதாரர், அவர் திரும்பப் பெறும் தருணத்திற்கு முன் எழுந்த கூட்டாண்மையின் கடமைகளுக்கு, மீதமுள்ள பங்கேற்பாளர்களுடன், தேதியிலிருந்து இரண்டு ஆண்டுகளுக்குப் பொறுப்பாவார். அவர் கூட்டாண்மையை விட்டு வெளியேறிய ஆண்டிற்கான கூட்டாண்மை நடவடிக்கைகள் குறித்த அறிக்கையின் ஒப்புதல்.

சட்டமன்றக் கட்டமைப்பு[விக்கி உரையைத் திருத்து]

எனவே, விரைவில் வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு நிறுவனத்தை உருவாக்குவது இப்போது இருப்பது போல் எளிதானது அல்ல. எல்எல்சிக்கான குறைந்தபட்ச அங்கீகரிக்கப்பட்ட மூலதனம் ஐம்பது மடங்கு அதிகரிக்கப்பட்டுள்ளது. அனைத்து தொடக்க மற்றும் ஏற்கனவே உள்ள நிறுவனங்களும் கூட இந்த அளவை வாங்க முடியாது என்பது தெளிவாகிறது. என்ன செய்வது? ஒவ்வொருவரும் தங்களை தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோராக பதிவு செய்ய வேண்டுமா? ஆனால் கார்ப்பரேட் அடிப்படையில் கட்டப்பட்ட வணிகத்தைப் பற்றி என்ன?

பொது கூட்டாண்மை மற்றும் வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை போன்ற தற்சமயம் பிரபலமில்லாத, மறந்துவிட்ட வணிக வடிவங்களை நினைவில் கொள்ள வேண்டிய நேரம் வந்துவிட்டது.

வரைவு சிவில் கோட் இந்த நிறுவன மற்றும் சட்ட வடிவங்களின் விதிகள் நடைமுறையில் எந்த மாற்றமும் செய்யப்படவில்லை என்பது குறிப்பிடத்தக்கது.

பொது கூட்டாண்மை

முதலில், பொதுவான கூட்டாண்மையின் முக்கிய அம்சங்களைப் பார்ப்போம். ஒரு வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு நிறுவனம் போன்ற பொதுவான வடிவத்திலிருந்து ஒரு பொதுவான கூட்டாண்மை எவ்வாறு வேறுபடுகிறது என்பதைக் கற்றுக்கொள்வதில் ஆரம்ப தொழில்முனைவோர் மிகவும் ஆர்வமாக இருப்பார்கள். நடைமுறைக் கண்ணோட்டத்தில் ஒப்பிட்டுப் பார்ப்போம்.

அளவுகோல்	வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு நிறுவனம்	பொது கூட்டாண்மை
பொறுப்பு	வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு நிறுவனத்தில் பங்கேற்பாளர்கள் நிறுவனத்தின் கடமைகளுக்கு பொறுப்பல்ல	ஒரு பொதுவான கூட்டாண்மையில் பங்கேற்பாளர்கள் கூட்டாக மற்றும் பலவிதமாக தங்கள் சொத்துக்களுடன் கூட்டுப் பொறுப்புகளை (அத்துடன் வெளியேறிய பிறகு இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு) ஒற்றுமை - இதன் பொருள் கூட்டாண்மைக்கு போதுமான பணம் இல்லை என்றால், அதன் பங்கேற்பாளர்கள் அவர்களின் அனைத்து சொத்துக்களுக்கும் பொறுப்பாவார்கள்.
பங்கேற்பாளர்களின் எண்ணிக்கை	குறைந்தபட்சம் 1, அதிகபட்சம் 50	குறைந்தபட்சம் 2, சிவில் கோட் திட்டப்படி அதிகபட்சம் 20
பெயர்	சட்டத்தால் தடைசெய்யப்படாத எதையும் (உதாரணமாக, வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு நிறுவனம் "ஹார்ன்ஸ் மற்றும் ஹூவ்ஸ்", வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு நிறுவனம் "ரோமாஷ்கா", வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு நிறுவனம் "Komlekt-Santeh-Stroy-Snab-Invest" போன்றவை)	பொது கூட்டாண்மையின் கார்ப்பரேட் பெயரில் அதன் அனைத்து பங்கேற்பாளர்களின் பெயர்கள் (பெயர்கள்) மற்றும் "முழு கூட்டாண்மை" என்ற வார்த்தைகள் அல்லது ஒன்று அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட பங்கேற்பாளர்களின் பெயர் (பெயர்) மற்றும் "மற்றும் நிறுவனம்" மற்றும் வார்த்தைகள் "முழு கூட்டாண்மை" (உதாரணமாக, முழு கூட்டு "பெண்டர்" Ostap Ibragimovich, Vorobyaniov Ippolit Matveevich மற்றும் நிறுவனம்").
மேலாண்மை	ஒரு விதியாக, ஒரே நிர்வாக அமைப்பு (எடுத்துக்காட்டாக, இயக்குனர், பொது இயக்குனர்) ஒரு வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு நிறுவனத்தின் சார்பாக செயல்படுகிறது.	ஒரு பொது கூட்டாண்மையில் ஒவ்வொரு பங்கேற்பாளரும் கூட்டாண்மையின் சார்பாக செயல்பட உரிமை உண்டு, அதன் அனைத்து பங்கேற்பாளர்களும் கூட்டாக வணிகத்தை நடத்துவது அல்லது வணிகத்தின் நடத்தை தனிப்பட்ட பங்கேற்பாளர்களிடம் ஒப்படைக்கப்படும் வரை. அதாவது பார்ட்னர்ஷிப்பில் அப்படி ஒரு இயக்குனர் இல்லை
அங்கீகரிக்கப்பட்ட / பங்கு மூலதனத்தின் அளவு	அங்கீகரிக்கப்பட்ட மூலதனத்தின் குறைந்தபட்ச அளவு 10,000 ரூபிள் ஆகும். (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சிவில் கோட் வரைவில் - 500,000 ரூபிள்)	இந்த தொகை சட்டத்தால் நிறுவப்படவில்லை;
பங்கேற்பாளர் வெளியேறு	ஒரு பங்கேற்பாளருக்கு எந்த நேரத்திலும் சமூகத்தை விட்டு வெளியேற உரிமை உண்டு	கூட்டாண்மையில் பங்கேற்க மறுப்பது, கூட்டாண்மையிலிருந்து உண்மையான விலகலுக்கு ஆறு மாதங்களுக்கு முன்னர் பங்கேற்பாளரால் அறிவிக்கப்படலாம்.
பல சட்ட நிறுவனங்களை நிறுவுவதற்கான சாத்தியம்	ஒரு நபர் வரம்பற்ற வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு நிறுவனங்களை நிறுவ முடியும்	ஒரு நபர் ஒரே ஒரு பொது கூட்டாண்மையில் உறுப்பினராக இருக்க முடியும்.

வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு நிறுவனத்திலிருந்து வேறுபடுத்தும் பொதுவான கூட்டாண்மையின் முக்கிய தனித்துவமான அம்சங்கள் இவை. மேலும் விவரங்களுக்கு, கலை பார்க்கவும். கலை. 69 - 81 ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சிவில் கோட்.

வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை (வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை)

கூடுதலாக, வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மைகளும் உள்ளன (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சிவில் கோட் பிரிவுகள் 82 - 86). நம்பிக்கையின் கூட்டு என்பது பொதுவான கூட்டாண்மைக்கு மிகவும் ஒத்ததாகும். ஆனால் இது ஒரு வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு நிறுவனத்திற்கு நெருக்கமாகக் கொண்டுவரும் பல அம்சங்களைக் கொண்டுள்ளது. வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மையில் இரண்டு வகையான பங்கேற்பாளர்கள் உள்ளனர்: பொது பங்குதாரர்கள் மற்றும் முதலீட்டாளர்கள் (வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாளர்கள்). பொது கூட்டாளர்கள் பொது கூட்டாண்மையின் விதிகளுக்கு உட்பட்டவர்கள் முதலீட்டாளர்கள் விவகாரங்களை நிர்வகிக்க அனுமதிக்கப்படுவதில்லை, அவர்கள் பங்களிப்பை மட்டுமே செய்கிறார்கள் மற்றும் திரட்டப்பட்ட மூலதனத்தில் அவர்களின் பங்கின் காரணமாக லாபத்தின் ஒரு பகுதியைப் பெற உரிமை உண்டு. ஆனால் அவர்கள் தங்கள் அனைத்து சொத்துக்களுக்கும் பொறுப்பல்ல, ஆனால் பங்கு மூலதனத்திற்கான பங்களிப்புடன் மட்டுமே, இது ஒரு வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு நிறுவனத்தில் பங்கேற்பாளர்களைப் போலவே அவர்களை ஆக்குகிறது.

எளிய கூட்டாண்மை

ஒரு எளிய கூட்டாண்மை, பொதுவான மற்றும் வரையறுக்கப்பட்ட கூட்டாண்மை போலல்லாமல், ஒரு வகை சட்ட நிறுவனம் அல்ல. இது ஒரு அமைப்பு அல்ல, இது ஒரு வகை ஒப்பந்தம் (அத்தியாயம் 55, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சிவில் கோட் பகுதி II).

ஒரு எளிய கூட்டாண்மை ஒப்பந்தத்தின் கீழ் (கூட்டு நடவடிக்கை ஒப்பந்தம்), இரண்டு அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட நபர்கள் (பங்காளிகள்) தங்கள் பங்களிப்புகளை ஒருங்கிணைத்து, லாபம் ஈட்டவோ அல்லது சட்டத்திற்கு முரணான மற்றொரு இலக்கை அடையவோ சட்டப்பூர்வ நிறுவனத்தை உருவாக்காமல் ஒன்றாகச் செயல்படுகிறார்கள். தொழில்முனைவோர் நடவடிக்கைகளை செயல்படுத்துவதற்கான ஒரு எளிய கூட்டாண்மை ஒப்பந்தத்தின் கட்சிகள் தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் (அல்லது) வணிக நிறுவனங்களாக மட்டுமே இருக்க முடியும்.

எனவே, நீங்கள் உடனடியாக ஒரு எளிய கூட்டாண்மை மூலம் உங்கள் சொந்த தொழிலைத் தொடங்க முடியாது;

ஒரு எளிய கூட்டாண்மை என்பது கூட்டு வணிக நடவடிக்கைகளை நடத்துவதற்கான கூட்டாண்மை வடிவமாகும். இந்த வழக்கில், வணிகத்தில் முதலீடு செய்யப்பட்ட சொத்து, சட்டப்பூர்வ நிறுவனங்களைப் போலவே பிரிக்கப்படவில்லை (அது சட்டப்பூர்வ நிறுவனத்தின் சொத்தாக மாறும்), ஆனால் கூட்டாளர்களின் சொத்தாகவே உள்ளது (பொதுவான பகிரப்பட்ட உரிமையில்). கூட்டு நடவடிக்கைகளிலிருந்து எதிர்காலத்தில் பெறப்பட்ட அனைத்தும் கூட்டாளர்களின் பொதுவான பகிரப்பட்ட உரிமைக்கு செல்கிறது.

தளத்தின் செயலில் உள்ள இணைப்புடன் ஆதாரம் குறிப்பிடப்பட்டிருந்தால் மட்டுமே தளத்திலிருந்து எந்தப் பொருட்களையும் நகலெடுக்க அனுமதிக்கப்படும்